Observatoires du dialogue social en Occitanie : Retour sur la journée régionale d'échanges

Publié le 29/10/2021

Un premier séminaire régional a permis de réunir les membres des Observatoires départementaux du dialogue social d'Occitanie. Une journée d'échanges pour créer des opportunités de collaboration et de mise en commun avec un projet fédérateur : la création d'un espace ressources. Retour sur cette journée de partage.

Organisée par un comité de pilotage paritaire composé de membres d’ODDS volontaires, de représentants de DDETS/DDETS-PP, de l’Anact et animé par la DREETS et l’Aract Occitanie, la journée a été notamment l'occasion de posé les bases d'un projet porteur, lui aussi porté par le comité de pilotage : un espace ressources en ligne, présenté lors du séminaire.

Une première en Occitanie

Pour la première fois en Occitanie, les Observatoires départementaux d’analyse et d’appui au dialogue social et à la négociation collective (ODDS) se sont réunis le temps d’une journée pour se rencontrer, échanger sur leurs pratiques, réfléchir ensemble à leur fonctionnement, à leur action.

Le 28 septembre 2021, les membres d’ODDS et représentants des DDETS/DDETS-PP en charge de leur animation se sont retrouvés à Carcassonne. Ce sont près d’une soixante de personnes qui ont travaillé à identifier ce qui pourrait permettre aux Observatoires départementaux du dialogue social de progresser ensemble.

Partager les constats, mettre en commun les connaissances

Christophe Lerouge, Directeur régional de la DREETS Occitanie, a tenu à rappeler, en introduction à cette journée, l’intérêt des ODDS et de leur mission de soutien auprès des entreprises qui ont du mal à installer ou développer leur dialogue social.

Afin de construire un état des lieux clair et exhaustif de la situation du dialogue social en Occitanie, un travail de consolidation de données (source DREETS Occitanie) a été réalisé dans le cadre du diagnostic régional santé-travail Occitanie du Plan Régional Santé Travail. Catherine Levrat-Pinatel, chargée de mission de l’Aract Occitanie, en a présenté les chiffres clés et principaux enseignements. Les élections et le fonctionnement des CSE d’Occitanie ainsi que la dynamique des négociations collectives figurent parmi les sujets étudiés.

En savoir plus sur Le diagnostic régional santé-travail d'Occitanie

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Pour nourrir les réflexions et échanges de l’après-midi, Bernard Dugué, ergonome et enseignant chercheur Université de Bordeaux-INP était l’invité d’honneur de cette journée régionale d’échanges. Son intervention visait à établir une définition du dialogue social pour en éclairer les enjeux pour les entreprises et pour les Observatoires départementaux du dialogue social (ODDS).

Un espace ressources pour accompagner l’action et la mise en synergie des ODDS

Porté par un comité de pilotage paritaire composé de membres d’ODDS volontaires, de représentants de DDETS/DDETS-PP et de l’Anact, le projet d’un espace ressources commun aux ODDS d’Occitanie a fait l’unanimité auprès des participants. Le cahier des charges qu’ils ont rédigé a été présenté à l’audience par Djamal Fettoumi, représentant CFDT de l’ODDS 11, et Jean-Yves Deleuze, représentant MEDEF de l’ODDS 34, tous deux membres du comité de pilotage.

Tourné vers l’entreprise, usager principal de cet outil accessible en ligne, l’espace ressources se veut également un lieu de mutualisation et d’échanges entre ODDS. Différents objectifs, définis comme prioritaires par les ODDS, ont été partagés :

  • informer et mobiliser les acteurs du dialogue social dans les entreprises,
  • faciliter la diffusion des outils produits dans les ODDS,
  • favoriser la communication entre observatoires,
  • capitaliser, valoriser les bonnes pratiques entre ODDS,
  • encourager la dynamique et collective sur le champ du dialogue social.

Des travaux en ateliers pour construire l’avenir

L’après-midi était consacrée à des travaux collectifs en ateliers. A partir du témoignage d’un ODDS sur son expérience, son projet, ses productions, les quatre ateliers réunissant des participants aux profils variés (membres d’ODDS représentants d’employeurs ou de salariés, acteurs en appui des ODDS) avaient pour objectif de produire des pistes de travail pour progresser dans l’action. Une mise en commun des constats et pistes d’amélioration ont ensuite été partagés en plénière.

A l’issue de cette journée riche en échanges et projets communs, il a été convenu de renouveler l’expérience de ce séminaire inter ODDS Occitanie. Rendez-vous a donc été pris pour une nouvelle journée d’échanges dans un an.

La synthèse de ce premier séminaire d'échanges des ODDS d'Occitanie est à télécharger ci-dessous.

 

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