L’objet de ce document est de présenter des notions, des concepts et des éléments méthodologiques de prévention des risques psychosociaux (RPS), sous la forme de « repères » et non sous celle d’un « guide mode d’emploi ».

Il s’appuie sur l’expérience d’une action collective portée par l’URIOPSS LR (Union Régionale Interfédérale des Organismes Privés Sanitaires et Sociaux en Languedoc-Roussillon), l’ARACT LR (Association Régionale pour l’Amélioration des Conditions de Travail en Languedoc-Roussillon) et soutenue par le FACT (Fonds pour l’Amélioration des Conditions de Travail) et la DIRECCTE LR (Direction Régionale des Entreprises, de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l’Emploi en Languedoc-Roussillon) en 2008-2009.

Cette action, impliquant des établissements du secteur médico-social a permis de sensibiliser les acteurs de ces établissements à un diagnostic des situations de travail et à une démarche d’évaluation des risques psychosociaux.

Le guide qui en découle propose un ensemble de connaissances et de concepts sur les RPS et leur prévention, illustré par des exemples et des témoignages. Il doit permettre aux acteurs du secteur d’acquérir des repères utiles pour agir sur les RPS dans le cadre d’une démarche concertée.